Ráðningarferli er höfnunarferli

Ef ein staða er auglýst og tíu sækja um er níu manns hafnað, 90%. Þess vegna þarf maður ekki að taka nærri sér þótt maður fái ekki stöðu sem maður sækist eftir ef hæfari einstaklingur sækir um. 

Ég sótti um starf hjá EFTA í október, fór í viðtal í Brussel í nóvember og fékk neitandi svar í morgun. Strax 29. nóvember þóttist ég vita að ég fengi ekki starfið en er fegin að vera komin með skýrt svar til að geta gert plön á næsta ári. Ef ég hefði fengið starfið hefði ég þurft að flytja til Brussel, sem var spennandi, og byrja í nýju starfi þar í síðasta lagi 1. mars 2020. 

Ég var mjög til í það en þar sem ég hef væntanlega átt við ofurefli að etja er ég bara glöð með að hafa komið til greina. Í staðinn fæ ég fleiri vikur til að einbeita mér að MA-ritgerðinni minni í þýðingarfræðum og eftir það hefst nýr lífskafli sem ég hlakka mikið til.

Athugasemdir

[Borgari (IP-tala skráð) 16.12.2019 kl. 18:52]

Vigdís Hauksdóttir ætti að biðja tölu um hversu margir hjá Reykjavíkurborg hafa verið ráðnir án auglýsingar (það mun taka minnst 3 mánuði að fá svar)

Ég giska á 20% því yfirmönnum finnst gott að velja sína hirðmenn afskiptalaust og meðan þú ert góður hirðmaður þá er ráðningarsamningurinn endurnýjaður aftur og aftur og aftur ............

[Hrafnhildur (IP-tala skráð) 18.12.2019 kl. 15:26]

Jæja jæja, hefði verið aldeilis skemmtilegt. Það bíða önnur ævintýri.